Introduzione al metodo Objectives and Key Results per gestire team e progetti Nel mondo del lavoro moderno, dove agilità, focus e misurabilità sono diventati i pilastri della produttività, non è più sufficiente “fare bene il proprio lavoro”. Serve un metodo che aiuti persone e organizzazioni a sapere che cosa conta davvero, e come verificarlo. È […]
L’intelligenza artificiale non è più una promessa futuristica: è il presente. Assistenti virtuali, algoritmi predittivi, automazione dei processi… L’AI sta trasformando radicalmente il mercato del lavoro. Ma quali sono le professioni a rischio e quali, invece, stanno nascendo proprio grazie all’AI? Le professioni a rischio di scomparsa Non tutte le professioni sono ugualmente minacciate. I […]
I giovani non hanno voglia di lavorare! Non si trova personale disposto a lavorare nel turismo e nella ristorazione! Queste son le lamentele comuni degli imprenditori di settore, spesso andando ad esporre questa fantomatica problematica anche sui programmi televisivi. Sentivamo già puzza di bruciato nell’aria ed abbiamo voluto testare di persona la situazione in 4 […]
Che cos’è Glassdoor? Sbarcato sulla rete oltre 10 anni fa per il mercato Americano, Glassdoor è un portale che mette a disposizione degli utenti un’enorme vetrina di aziende mettendo a nudo (spesso ma non sempre, vedremo successivamente perché) quegli aspetti che altrimenti rimarrebbero sconosciuti ai più, a meno che non si lavori per la stessa […]
Spesso si resta sbalorditi di fronte alla frequenza con cui i manager si lamentano perché i loro dipendenti migliori decidono di licenziarsi. In verità hanno davvero tanto di cui lamentarsi, poche cose sono così nocive e gravose come vedere persone valide lasciare la propria posizione lavorativa. I manager spiegano questo continuo ricambio di dipendenti o gli […]
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